2009年，对我们国家来说是经受严峻考验的一年。在全球金融危机的冲击下，我国经济受到严重影响，而中国拉链行业也深陷其中。2009年是拉链分会第五届理事会任期的第二年，是在中国五金制品协会领导下，应对复杂经济形势，与行业共同谋求解决困难之路，同舟共济的一年；是学习和落实科学发展观，促进行业改革升级的一年；是加强行业自律，发挥桥梁和纽带作用，切实履行好服务企业宗旨的一年。
发挥行业协会的引导作用，帮助企业积极面对和克服不利环境
    2008年底，突如其来的金融危机给行业带来了严重影响，协会于2008年12月18日在温州召开副理事长会议，研究和分析行业经济运行形势以及应对困难的措施，会后将比较集中的观点汇总成会议纪要，通报给全行业的企业，以帮助和指导企业提高对这次金融危机的认识。2009年初，由理事长带队，分会深入到广东、浙江等拉链重点生产地区，对新年来行业经营情况进行调研，并召集部分企业座谈，分析行业的经济形势，引导企业积极面对不利环境。
    分会在行业调研的基础上，收集整理各类相关数据和信息，将行业和企业诉求，及时向上级协会反映，写出《关于拉链行业发展状况的调研报告》。在顾全国家大局基础上最大限度地维护拉链行业整体利益，紧接着国家出台了关于提高拉链出口退税的通知。

    协助上级协会开展行业运行状况研究，争取国家政策的支持
    根据拉链行业的运行状态和特点，以及行业未来发展的趋势，分会在深入调查的基础上，按照中国五金制品协会的要求，撰写了《中国拉链产业未来发展规划纲要》，分析了行业存在的优势和不足，国内外市场的需求情况，从战略上就产业未来发展的主要指导思想、可实现的经济目标和主要措施进行了规划，为上级了解中国拉链产业，制定振兴轻工产业计划提供依据。

    加强行业自律，维护行业利益
    虽然我们现在遇到暂时的经济困难，市场需求下降，但我们更应该看到行业长远发展需要一个比较良好稳定的生态环境。
    在2009年的理事会上，大家就实践科学发展观，切实转变行业发展方式，调整产品结构，加强行业自律，避免恶性竞争，维护大家共同的利益达成共识，并向全行业发出倡议。倡议书从严格遵守国家强制性标准，履行在环境保护、社会责任、产品安全、知识产权保护等方面的责任，倡导企业坚持诚信经营，互惠互利、不过度赊账，不搞恶性竞争，保持行业健康有序的发展。通过对外宣传，树立中国拉链企业和产品正面的形象。

    发挥协会"桥梁"作用，扩大对外对内的联系和交流
长期以来，我们一直将与国内外、行业内外相关协会、企业的联系和交流作为协会工作的重点。去年我们去土耳其访问，与土耳其拉链界人士就中土两国拉链企业加深理解，加强合作，友好交往进行座谈，并邀请土耳其拉链协会会长来中国访问，双方就成立世界拉链联合协会的可能性，建立两国拉链界的交流机制进行了探讨。长期以来，"中土"两国拉链行业之间存在贸易摩擦，土耳其曾经对中国拉链提出过"反倾销"调查，以制约中国拉链出口，实质上给两国拉链业带来不可挽回的经济损失。通过两国拉链界互访，将会大大缓和这一局面。大家对解决问题的途径，加强信息沟通和开展国际间合作，出现矛盾进行释疑和化解等达成了广泛的谅解，并约定在合适的时候双方再组团互访。
    拉链行业从总体上说是一个大家庭，在连续几届拉链协会领导的推动下，以及各地方拉链商会的积极配合下，我们行业内已经形成了一个相互交流、相互学习，共同提高的亲密氛围，这些活动的开展加强了企业之间的感情，缓解了行业激烈竞争带来的紧张关系。这次金融危机给企业带来了许多经营困难和认识上的困惑，下一步怎么走大家都在寻求答案，的确，我们中间有些企业做得非常好，他们将困难转化成机遇。我们积极帮助地方商会组织去一些优秀的企业参观和学习，取长补短，提高大家对企业管理的认识，增加了克服困难的信心。

    发挥行业舆论主阵地作用，搞好一刊一网的建设
    《中国拉链》是拉链行业对外宣传和展示的重要窗口。今年我们对《中国拉链》刊物无论在内容上还是版面设计上都进行了改进。根据行业发展的情况，针对行业中存在的重点和难点问题，基本上做到每一期刊物都有一个主题，组织大家进行讨论，阐明主流观点，引导大家思考。同时也将一些先进的企业文化，有深度的企业发展思考介绍给大家。刊物增加了美工设计，使刊物版面和插图设计与刊物内容配合更加紧密，图形更加美观，可读性增强，刊物质量进一步提高。
    网站是协会对外宣传的另一个重要窗口。2009年我们对《中国拉链网》进行了全新改版，增强了网站的性能。使协会网站从单一信息展示，转型为行业内产品资源、商贸合作信息全面及时的交互性信息平台。
新闻信息与商贸信息、产品信息、人才信息相辅相成。新闻信息分类更加明确，行业内外重大事件报道、宏观经济形势与政策法规，纺织服装出口统计等信息量更大，同时，重点新增"企业策划"、"人才资源"、"拉链指数"、"品牌建设"、"拉链时尚"等专栏。
    另一大特色是：设立企业专栏。推进企业名牌、品牌建设，展示行业优质产品，促进国际、国内相关行业商贸合作。新的网站为企业开辟了专享空间，每个会员企业只要申请注册即可免费为其提供一个企业网站，可以随时发布企业简介，企业商贸信息，产品介绍，企业最新动态以及人才招聘等内容，这不仅丰富了中国拉链网，更为提升企业对外知名度和影响力，彰显协会网站对行业动态的高度关注。为企业之间建立信息共享，双方互动提供了可能。

    职业培训
    职业培训对提高企业专业人员知识，从业人员素质和技能，提高整体拉链产业技术水平，保持行业可持续发展起着非常重要的作用。
    这些年来协会秘书处一直致力于这方面工作的开展。今年分会与地方拉链商会配合，组织开展了拉链行业中、初级技术职称的培训，时间虽然不长，但受到企业的好评，有些企业还将这次培训的教材作为企业内部培训的教材。根据计划安排，分会也到部分企业，开展产品质量的培训，提高员工对拉链产品和生产工艺流程的认识。最近，由国家社会劳动保障部正式颁布的拉链技术工人等级标准已经出版，这是由中国五金协会组织，拉链分会编制的国家职业技术标准，这个标准的出台填补了我国长期以来，在拉链行业职业技术工等级评判标准的空白，为国家对拉链产业技术工人职业认定和规范管理提供了依据，这对我国拉链产业工人开展职业培训有着重要的指导意义。

    标准化工作
    随着时代的发展，产品质量的要求不断提高，标准化工作在企业发展过程中所发挥的重要性越来越大。协会秘书处一直参与和引导行业标准化工作的开展。2009年我们正着手为与拉链有关的一系列标准制订或修改做调研和资料收集的基础工作，下一阶段将按工作计划，组织国内企业开展拉链标准的制修订工作。今年由义乌拉链行业协会组织，编写了《义乌拉链行业联盟标准》，这个标准最近已经颁布。从义乌拉链协会提出标准制订的设想开始，拉链分会秘书处就给予了大力的支持，积极配合他们开展这项工作。就这个标准内容来说质量水平很高，既填补了我国现行拉链标准中的不足，又体现了时代对拉链产品的要求，反映了当代科学技术进步的水平，特别是在环保、安全、生态方面的成就，适应了国际和国内相关配套产品的要求。

    行业文化和企业文化建设是关乎行业长久发展的重要大事
    企业文化是企业的灵魂，是实现企业制度发展战略的重要思想保障，也是企业保持活力的内在源泉和企业行为规范的内在约束，随着知识经济和经济全球化的发展，企业之间的竞争越来越表现为文化的竞争，成为企业兴衰的关键，但这也是我们拉链行业比较薄弱的环节。每年一次的全国通迅员会议暨"驰马杯"和"东龙杯"表彰会，我们把它定位为是一次拉链行业文化建设的交流会，总结会。今年的通迅员会议是规模最大的一次会议，我们将国内拉链行业文化建设做得比较优秀的企业请到会议上来，特别是企业主要领导的参与使会议内容更加详实和丰富。通过这些企业领导的发言，一是介绍了企业文化建设的经验，二是对行业刊物定位和应该发挥的作用有了更明确的指导，同时也对通迅员今后在企业和行业内开展工作有很大帮助。会议期间，我们还请了一些专家就企业文化建设和刊物编写等方面进行专题演讲，这次会议形式生动，内容丰富，大家反映效果很好。这些年来，我们拉链行业企业整体文化建设有了很大提高，一些优秀企业的文化非常有特色，成为拉链行业的一个亮点。

    经过十年的努力，拉链分会终于有了自己的"家"
    拉链分会成立，今年是第十个年头。通过十年三届理事会不懈的努力，在上级协会的支持下，在广大会员企业积极热情的参与下，特别是三届理事会领导的带领下，拉链分会从一无所有发展到有一定的经济基础，协会勤俭办会，开源节流，努力工作，取得了一定的成绩。去年底，协会在上海购置了一个永久性办公地址，这将成为拉链分会真正的家，成为广大会员活动之地。拉链分会建设也将揭开新的一页，这为协会长久开展活动奠定了基础。

    开展技术交流活动，促进产业和产品升级
&nbs